৩০ জুন ২০২২ সমাপ্ত হিসাব বছরে শেয়ারহোল্ডারদের জন্য ডিভিডেন্ড না দেওয়া সিদ্ধান্ত দিয়েছে শেয়ারবাজারে তালিকাভুক্ত বস্ত্র খাতে কোম্পানি জেনারেশন নেক্সট ফ্যাশনস লিমিটেডের পরিচালনা পর্ষদ। ব্যবসায় মুনাফা সত্বেও বিনিয়োগকারীদের ডিভিডেন্ড না দেওয়ার কারণ ব্যাখ্যা করতে তলব করেছে নিয়ন্ত্রক সংস্থা বাংলাদেশ সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশন (বিএসইসি)। ডিভিডেন্ড না দেওয়ার কারণ ব্যাখ্যা করতে কোম্পানিটির পরিচালনা পর্ষদসহ ঊর্ধ্বতন কর্মকর্তাদের তলব করা হয়েছে। একইসঙ্গে কোম্পানিটির প্রয়োজনীয় নথিপত্রও বিএসইসিতে দাখিল করতে নির্দেশ দেওয়া হয়েছে। সম্প্রতি জেনারেশন নেক্সট ফ্যাশনসের ব্যবস্থাপনা পরিচালক বরাবর এ সংক্রান্ত একটি চিঠি পাঠানো হয়েছে বলে বিএসইসি সূত্রে জানা গেছে।

আরও দেখুন : ডিএসইর এই মুহুর্তের লেনদেন চিত্র

জানা যায়, আগামী ৩ নভেম্বর (বৃহস্পতিবার) জেনারেশন নেক্সট ফ্যাশনসের পরিচালনা পর্ষদ, ব্যবস্থাপনা পরিচালক, প্রধান অর্থ কর্মকর্তা (সিএফও) ও কোম্পানির সচিবসহ সংশ্লিষ্ট কর্মকর্তাদের বৈঠকে অংশগ্রহণের জন্য চিঠি দিয়েছে বিএসইসি। এ ছাড়া বিষয়টি ঢাকা ও চট্টগ্রাম স্টক এক্সচেঞ্জকে (ডিএসই-সিএসই) অবহিত করা হয়েছে।

বিএসইসির চিঠিতে উল্লেখ করা হয়েছে, জেনারেশন নেক্সট ফ্যাশনসের পরিচালনা পর্ষদ সমাপ্ত বছরে শেয়ারহোল্ডারদের জন্য কোনও ডিভিডেন্ড ঘোষণা করেনি। যেখানে কোম্পানির সমাপ্ত হিসাব বছরে শেয়ারপ্রতি মুনাফা (ইপিএস) হয়েছে ০.০১ টাকা। আর গত ২৭ অক্টোবর কোম্পানিটির প্রতি শেয়ারের মূল্য ছিল ৬.২০ টাকা।

ডিভিডেন্ড ঘোষণা না দেওয়ায় কোম্পানিকে সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশন অর্ডিন্যান্স, ১৯৬৯ এর ধারা ১১(২) এর অধীনে আগামী ৩ নভেম্বর দুপুর ২টায় আগারগাঁওয়ে সিকিউরিটিজ কমিশন ভবনে ব্যক্তিগতভাবে উল্লিখিত সমস্যা সম্পর্কে কোম্পানির অবস্থান ব্যাখ্যা দেওয়ার জন্য নির্দেশ দেওয়া হলো। বৈঠকে পরিচালনা পর্ষদের সকল সদস্য, কোম্পানি সচিব এবং সিএফও-সহ সংশ্লিষ্ট কর্মকর্তাদের উপস্থিতি থাকতে নির্দেশ দেওয়া হলো।

২০২২ সালের ৩০ জুন সর্বশেষ হিসাব বছরে কোম্পানিটির কর পরবর্তী আয় হয়েছে ৩৩ লাখ ২০ হাজার টাকা। সমাপ্ত হিসাব বছরে কোম্পানিটির শেয়ারপ্রতি আয় (ইপিএস) হয়েছে ০১ পয়সা। আলোচ্য সময়ে কোম্পানিটির শেয়ারপ্রতি সম্পদমূল্য (এনএভি) দাঁড়িয়েছে ১১ টাকা ৯১ পয়সা।

আরও পড়ুন :  বাংলাদেশ শিপিং কর্পোরেশনের ডিভিডেন্ড ঘোষণা

আরও পড়ুন : ব্লক মার্কেটে ৩৮ কোম্পানির শেয়ার লেনদেন

আরও পড়ুন : ইসলামী কমার্শিয়াল ইন্স্যুরেন্সের আইপিও আবেদনের তারিখ ঘোষণা

আরও পড়ুন : মার্কেন্টাইল ইন্স্যুরেন্সের আর্থিক প্রতিবেদন প্রকাশ

আরও পড়ুন : প্রাইম টেক্সটাইলের ডিভিডেন্ড ঘোষণা

আরও পড়ুন : ইউনিক হোটেলের ডিভিডেন্ড ঘোষণা

আরও পড়ুন : গোল্ডেন হার্ভেস্ট এগ্রোর ডিভিডেন্ড ঘোষণা

শেয়ারবাজার২৪

দৈনিক ’প্রথম আলো’ সংবাদপত্রে প্রকাশিত সংবাদের ব্যাখ্যা দিয়েছে শেয়ারবাজারে তালিকাভুক্ত কোম্পানি ন্যাশনাল টি। গত ৭ সেপ্টেম্বর ডিএসই ন্যাশনাল টি কোম্পানিকে এ সংক্রান্ত একটি চিঠি পাঠায়। ডিএসই সূত্রে এ তথ্য জানা গেছে।

জানা যায়, কোম্পানির মূল্য সংবেদনশীল তথ্য ক্যাপিটাল ইস্যু নিয়ে খবর প্রথম আলোতে প্রকাশিত হয়। ইতোমধ্যে শেয়ার ক্যাপিটাল বৃদ্ধি সংক্রান্ত একটি খবর নিয়ন্ত্রক সংস্থাকে জানিয়েছে কোম্পানিটি।

কোম্পানিটি আরও জানায়, আলোচ্য সংবাদপত্রে প্রকাশিত খবরটি ভিন্ন, ন্যাশনাল টির প্রকাশিত তথ্য থেকে। প্রকাশিত সংবাদের সাথে কোম্পানির কোনো যোগাযোগ নেই।
শেয়ারবাজার২৪

প্রধান শেয়ারবাজার ঢাকা স্টক এক্সচেঞ্জের (ডিএসই) ব্যবস্থাপনা পরিচালক তারেক আমিন ভূঁইয়া মাত্র ১৩ মাসের মাথায় পদত্যাগ করেছেন। এই বিষয়ে ডিএসই কর্তৃপক্ষের কাছে এর ব্যাখ্যা চেয়েছে নিয়ন্ত্রক সংস্থা বাংলাদেশ সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশন (বিএসইসি)।

বিএসইসির চেয়ারম্যান অধ্যাপক শিবলী রুবায়াত-উল-ইসলাম বুধবার (২৪ আগস্ট) ডিএসইর চেয়ারম্যান মোঃ ইউনুসুর রহমানকে এই বিষয়ে আলোচনার জন্য ডেকেছেন। বিএসইসি সূত্রে এ তথ্য জানা গেছে।

বিএসইসি একটি সূত্র জানিয়েছে, তারেক আমিনের পদত্যাগের বিষয়ে বৃহস্পতিবারের মধ্যে ডিএসইকে ব্যাখ্যা দিতে বলেছে বিএসইসি।

গত মঙ্গলবার (২৩ আগস্ট) ডিএসই’র এমডি তারিক আমিন ভূইয়া এক্সচেঞ্জটির চেয়ারম্যানের কাছে পদত্যাগপত্র জমা দিয়েছেন। পদত্যাগপত্রে অক্টোবরের শেষে তার পদত্যাগ কার্যকর করার কথা বলা হয়েছে।

আইন-কানুনের তোয়াক্কা না করে গত সোমবার (২২ আগস্ট) পরিচালনা পর্ষদের সঙ্গে কোনো পরামর্শ ছাড়াই নিজের ইচ্ছেমতো ১২৭ কর্মকর্তাকে পদোন্নতি দেন এমডি। এরমধ্যে ছয় (৩ জন জিএম ও ৩ জন এজিএম) কর্মকর্তাকে আইনের বাইরে গিয়ে পদোন্নতি দেন। আর তাতে পরিচালনা পর্ষদ তার প্রতি ক্ষিপ্ত হয়ে উঠে। পর্ষদের চাপে পড়ে তিনি পদত্যাগ করতে বাধ্য হন।

জানা যায়, ডি-মিউচুয়ালাইজেশন (স্টক এক্সচেঞ্জের মালিকানা থেকে ব্যবস্থাপনা আলাদাকরণ) আইন অনুসারে, জনবল কাঠামোতে স্টক এক্সচেঞ্জে সিনিয়র কোনো পদ নেই। নতুন পদ সৃষ্টি করতে হলে প্রথমে বোর্ডের অনুমোদন লাগবে। পরে নিয়ন্ত্রক সংস্থা বাংলাদেশ সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশনের (বিএসইসি) অনুমোদন নিতে হয়। কিন্তু প্রতিষ্ঠানটি এই ধরনের কোনো অনুমোদন নেয়নি।

অন্যদিকে ডিএসইর নিয়ম অনুসারে ডিজিএম পর্যায়ের কোনো কর্মকর্তাকে পদোন্নতি দিতে এনআরসির সুপারিশ লাগে। কমিটি যাচাই বাছাই করে পদোন্নতির সুপারিশ করে। কিন্তু কাউকে তোয়াক্কা না করে ব্যবস্থাপনা পরিচালক একক ইচ্ছায় এসব সিদ্ধান্ত নিয়েছেন।

এছাড়া, ডিএসইতে ডাটা সেন্টার গড়ে তুলতে কাজ করছিলেন এমডি। এই সেন্টার গড়ে তুলতে ডিএসইর পরিচালনা পর্ষদ ও শেয়ারহোল্ডারদের একটি গ্রুপের পরিকল্পনা ছিল ১০০ কোটি টাকা ব্যয় করার। কিন্তু তারিক আমিন ভূঁইয়া সেই প্রকল্পটি মাত্র ৪০ কোটি টাকা সমাপ্ত করার পরিকল্পনা গ্রহণ করেন। সেই অনুসারে কাজও করছিলেন। ফলে পর্ষদ ও শেয়ারহোল্ডারদের গ্রুপটি তার ওপর চাপ সৃষ্টি করছিল।

প্রযুক্তি খাতের বিশেষজ্ঞ তারিক আমিন ভূঁইয়া গত বছরের ২৫ জুলাই ডিএসইর এমডি হিসেবে দায়িত্ব নেন। দায়িত্ব নেওয়ার মাত্র ১৩ মাসের মাথায় পদত্যাগের ঘোষণা দিলেন তিনি। যদিও তিন বছরের জন্য ডিএসইর এমডি হিসেবে নিয়োগ দিয়েছিল শেয়ারবাজার নিয়ন্ত্রক সংস্থা বাংলাদেশ সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশন (বিএসইসি)।

এই বিষয়ে ডিএসইর চেয়ারম্যান ইউনুসুর রহমান সংবাদ মাধ্যমকে বলেছেন, এমডি মঙ্গলবার একটি পদত্যাগপত্র জমা দিয়েছেন। এতে তিনি অক্টোবরের শেষে পদত্যাগের কথা বলেছেন।

এমডি কেন পদত্যাগ করলেন? এমন প্রশ্নের উত্তরে ডিএসইর চেয়ারম্যান বলেন, উনি ১ পৃষ্টার পদত্যাগপত্রে অনেকগুলো কারণ উল্লেখ করেছেন। এরমধ্যে সংক্ষেপে বলতে গেলে তিনি এখানে যেভাবে কাজ করতে চাচ্ছেন, সেইভাবে পারছেন না বলে জানিয়েছেন। এই কারণে তিনি পদত্যাগ করা উচিত বলে মনে করেছেন।

ডিএসইর কর্মকর্তাদের যে পদোন্নতি দেয়া হয়েছে, এখন তার কি হবে? এমন প্রশ্নের উত্তরে তিনি বলেন, ডিএসইর নিয়ম অনুযায়ী পদোন্নতির একটি অংশ ওনার (এমডি) এখতিয়ারের মধ্যে পড়ে না, সেটা পরিবর্তন করতে বলা হয়েছে। আর বাকিগুলোর মধ্যে অর্গানোগ্রামে পদ নেই, তবু পদোন্নতি হয়েছে, এগুলো এনালাইসিস করতে হবে।

শেয়ারবাজার২৪

শেয়ার বিক্রি নিয়ে সম্প্রতি সংবাদপত্রে একটি খবর প্রকাশিত সংবাদ প্রসঙ্গে ডিএসইর প্রশ্নের ব্যাখ্যা দিয়েছে শেয়ারবাজারে তালিকাভুক্ত কোম্পানি লাফার্জহোলসিম বাংলাদেশ লিমিটেডের। ডিএসই সূত্রে এই তথ্য জানা গেছে।

জানা যায়, “লাফার্জহোলসিম শেয়ারের দাম ডিল স্পেকুলেশনের মধ্যে বেড়েছে” শীর্ষক এই শিরোনামে একটি পত্রিকায় সংবাদ প্রকাশ করা হয়। এই সংবাদের কোনো তথ্য কোম্পানির কাছে নেই।

লাফার্জহোলসিম আরও জানায়, বাজারে গুজব ছড়াবে এমন কোনো মন্তব্য লাফার্জহোলসিম করে না।
শেয়ারবাজার২৪

শেয়ারবাজারে তালিকাভুক্ত দেশ জেনারেল ইন্স্যুরেন্সের বিরুদ্ধে প্রাথমিক গণপ্রস্তাবের (আইপিও) মাধ্যমে উত্তোলন করা অর্থ ব্যবহারে আইন লংঘন করার অভিযোগ উঠেছে। কোম্পানিটি আইপিওর প্রসপেক্টাসে বর্ণিত খাতের বাইরে অর্থ বিনিয়োগ করছে। আইপিওর টাকা অনুমতি ছাড়াই বিভিন্ন খাতে ব্যয় করা হচ্ছে। সম্প্রতি আইপিওর অর্থ ব্যবহারে অনিয়মের অভিযোগে নিয়ন্ত্রক সংস্থা বাংলাদেশ সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশন (বিএসইসি) কোম্পানিটির কাছে অর্থ ব্যবহার সংক্রান্ত নথিপত্র চেয়ে সম্প্রতি কোম্পানিটির ব্যবস্থাপনা পরিচালকের কাছে এ সংক্রান্ত চিঠি পাঠিয়েছে। বিএসইসি সূত্রে এই তথ্য জানা গেছে।

বিএসইসির চিঠিতে বলা হয়েছে, আইপিও অর্থ ব্যবহারের বিষয়ে কোম্পানি গত বছর ২৯ জুলাই প্রতিবেদন জমা দেয়। সেখানে দেখা যায়, কোম্পানি এফডিআরে বিনিয়োগের জন্য আইপিওর অর্থ ব্যবহার করেছে। তবে কোনো টি-বন্ডে (ট্রেজারি বন্ড) বিনিয়োগ নেই, যা প্রসপেক্টাস অনুযায়ী হওয়া উচিত ছিল। এছাড়াও শেয়ারবাজারে বিনিয়োগ রয়েছে এবং আইপিওর খরচ বাবদ ব্যয় হয়েছে।

চিঠিতে সাত কার্যদিবসের মধ্যে উল্লেখিত নথিসহ কোম্পানির অবস্থান স্পষ্ট করতে বলা হলো। একইসঙ্গে এফডিআর ফর্মের অনুলিপি, ব্যাংকগুলো থেকে নিশ্চিতকরণপত্র, এখন পর্যন্ত সেই এফডিআরের বিপরীতে কোনো লিয়েন রাখা হয়েছে কি না, ২০২২ সালে ২৮ ফেব্রুয়ারি তারিখে ভিডিবিএলের ডিপি এ৬ রিপোর্ট সহ সর্বশেষ পোর্টফোলিও প্রতিবেদন, পে অর্ডার/ব্যাংক ড্রাফ্ট/চেক ক্যাশ ভাউচার আইপিও খরচ সংক্রান্ত তথ্য, ২০২১ সালের ২৬ জুনে থেকে ডিসেম্বর পর্যন্ত আইপিওর ব্যাংক প্রতিবেদন এবং উল্লেখ্য বিষয়ে সভার মিটিং রেজুলেশনের অনুলিপি জমা দিতে বলা হয়েছে।

শেয়ারবাজার২৪

নির্ধারিত সময়ে বার্ষিক এবং ত্রৈমাসিক আর্থিক প্রতিবেদন জমা না দিয়ে নিয়ন্ত্রক সংস্থা বাংলাদেশ সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশনের (বিএসইসি) নির্দেশনা অমান্য করেছে শেয়ারবাজারে তালিকাভুক্ত ১১টি কোম্পানি। যে কারণে সম্প্রতি ওই ১১ কোম্পানির ব্যবস্থাপনা পরিচালকের কাছে ব্যাখ্যা চেয়ে চঠি পাঠিয়েছে নিয়ন্ত্রক সংস্থা বাংলাদেশ সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশনের (বিএসইসি)। কোম্পানিগুলো হলো- সানলাইফ ইন্স্যুরেন্স, লিবরা ইনফিউশনস, একটিভ ফাইন কেমিক্যাল, আমান কটন ফাইবার্স, এমবি ফার্মাসিউটিক্যালস, প্রোগ্রেসিভ লাইফ ইন্স্যুরেন্স, ডেল্টা লাইফ ইন্স্যুরেন্স, ফারইস্ট ইসলামী লাইফ ইন্স্যুরেন্স, ইনটেক, ইমাম বাটন এবং ডেল্টা স্পিনার্স। বিএসইসি সূত্রে এ তথ্য জানা গেছে।

জানা যায়, কোম্পানিগুলো ২০২০ সালের ৩০ জুন অথবা ২০২০ সালের ৩১ ডিসেম্বর সমাপ্ত হিসাব বছরের নিরীক্ষিত আর্থিক প্রতিবেদন এবং বিভিন্ন প্রান্তিকের অনিরীক্ষিত প্রতিবেদন নির্ধারিত সময়ের মধ্যে বিএসইসিতে দাখিল করেনি। ফলে কোম্পানিগুলো পৃথকভাবে সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ রুলস, ২০২০ এর রুলস ১৪(৪) এবং ২০১৮ সালের ২০ জুন জারি করার নির্দেশনার ৪ ও ৫ নম্বর শর্ত লঙ্ঘন করেছে। এছাড়া ডেল্টা লাইফ ইন্স্যুরেন্স ও ইনটেকের ২০১৯ ও ২০২০ সালের সমাপ্ত হিসাব বছরের নিরীক্ষিত আর্থিক প্রতিবেদন এবং বিভিন্ন প্রান্তিকের অনিরীক্ষিত প্রতিবেদন দাখিল না করার কারণ জানতে চেয়েছে কমিশন।

বিএসইসির চিঠিতে উল্লেখ করা হয়েছে, সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ রুলস, ২০২০ এর রুলস ১৪(৪) এবং ২০১৮ সালের ২০ জুন জারি করার নির্দেশনার ৪ ও ৫ নম্বর শর্ত অনুযায়ী, কোম্পানিগুলোর নির্ধাররিত সময়ের মধ্যে নিরীক্ষিত আর্থিক প্রতিবেদন এবং বিভিন্ন প্রান্তিকের অনিরীক্ষিত প্রতিবেদন বিএসইসিতে দাখিলের বাধ্যবাধকতা আছে। তবে কোম্পানিগুলো ২০২০ সালের ৩০ জুন অথবা ২০২০ সালের ৩১ ডিসেম্বর সমাপ্ত হিসাব বছরের নিরীক্ষিত আর্থিক প্রতিবেদন এবং বিভিন্ন প্রান্তিকের অনিরীক্ষিত প্রতিবেদন বিএসইসির অনুমোদন সাপেক্ষে বর্ধিত সময়ের মধ্যেও দাখিল করেনি। এমনকি কোম্পানিগুলো প্রতিবেদন দাখিলের জন্য আরও সময় প্রয়োজন কি না, তাও অবহিত করেনি। ফলে কোম্পানিগুলো বিএসইসির বিধি ও নির্দেশনা সরাসরি লঙ্ঘন করছে।

চিঠিতে আরও উল্লেখ করা হয়েছে, এ পরিস্থিতিতে সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ অর্ডিন্যান্স, ১৯৬৯ এর ধারা ১১(২) অনুযায়ী এ চিঠি জারির পর সাত কার্যদিবসের মধ্যে সংশ্লিষ্ট বিষয়ে কোম্পানিগুলোর সুস্পষ্ট ব্যাখ্যা দেওয়ার জন্য নির্দেশ দেওয়া হলো।
শেয়ারবাজার২৪